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まとめくん(β)

企業が新人に求めるのは”学ぼうとする意欲”なのに、最近の企業は”勤務経験”を求める


2010年07月18日 22:28
1 演歌歌手(catv?) [sage] :2010/07/17(土) 00:13:48.30 ID:485Vgw4R BE:3413129696-PLT(12000) ポイント特典
sssp://img.2ch.net/ico/karake.gif
http://www.tokyo-np.co.jp/article/living/life/CK2010071602000179.html
「勤務経験がなくては、採用は難しい」

 静岡県沼津市の牧田勇樹さん(18)は四月以降、製紙会社や製材会社など十数社の入社試験を受け、面接官から同じ言葉を聞かされ続けている。

 今春、地元高校を卒業。在学中は、警察官採用試験の勉強に専念したが不合格。専門学校進学も考えたが、最終的に「早く自立したい」と、卒業して就職活動を始めた。

 だが、「きちんと就活すれば何とかなる」という考えは甘かった。「就職に役立つかも」とフォークリフトの免許を取ったが、採用につながらない。「就活を投げ出したいくらい」と力なくつぶやいた。

 いったん高校を卒業すると、現役時代よりさらに厳しい就活が待っている。在学中は学校との二人三脚だが一転、自助努力を強いられる。同じ未就職でも、大卒者とは「学歴」が違う。「新卒枠」からは外れ、経験者が競争相手となる。


3 ナレーター(dion軍):2010/07/17(土) 00:14:28.70 ID:OHuZe5Yt BE:935703893-PLT(15072)
sssp://img.2ch.net/ico/button2_03.gif
そして少子高齢化が加速するのであった

5 海上保安官(東京都):2010/07/17(土) 00:14:59.42 ID:Zv9T6HW0
安くて何でも言う事聞く奴隷が欲しいだけ
だから外国人になる


6 はり師(東京都):2010/07/17(土) 00:15:20.08 ID:T5PxueqS
今の企業には人材育成の能力がないんです。団塊が潰してしまった。

7 陶芸家(茨城県):2010/07/17(土) 00:16:10.78 ID:VPZNLITk
採用したくない理由が欲しいだけだろ@企業
とりあえず人募集してますというポーズで
健全経営をアピール

8 動物看護士(アラバマ州):2010/07/17(土) 00:16:54.73 ID:obtq9P7M
日本の企業はなぜ落ち目なのか

10 実業家(京都府):2010/07/17(土) 00:19:36.93 ID:NfEVPFqU
やる気と成長性をどうやってアピールするか。

11 弁理士(チリ):2010/07/17(土) 00:20:10.93 ID:BHpsQdOE
フォークリフトの免許とか運送会社でしか役に立たないだろ・・・
しかも単体では無駄で大型免許もないとダメだし

13 スポーツ選手(山梨県):2010/07/17(土) 00:20:43.60 ID:vvcdwmLw
なるようになるよ
日本の将来なんて考えるだけ無駄

14 映画評論家(富山県):2010/07/17(土) 00:20:53.41 ID:gH1/lFQP
一旦雇うと駄目な奴でもクビにしにくいから、採用側も慎重にならざるを得ない
つまり雇用拡大には解雇規制の緩和が必要

15 L96A1(アラバマ州):2010/07/17(土) 00:21:03.27 ID:qdO3l2u/
18歳が就職できないとかどうなってんの

16 演出家(愛知県) [sage] :2010/07/17(土) 00:22:00.78 ID:rFxduLaQ
企業の若者離れ

17 あるひちゃん(北海道):2010/07/17(土) 00:22:38.10 ID:+sp/L/1H
就職するうえで、もう高校のサポート受けられないなら、
大学行けば?あと公務員
今のまま既卒で就活はキツいような
無いワケじゃないだろうけど、納得いくようなトコは難しいと思う

18 ファッションデザイナー(静岡県) [sage] :2010/07/17(土) 00:24:59.19 ID:POUQ4KwI
警察官採用試験の年齢制限内だったらまた受験すればいいのに、
なぜあきらめたんだろう?

19 大学芋(dion軍):2010/07/17(土) 00:27:08.78 ID:3UTdziPn
お前らはネガティブすぎ。
不況だから多少は採用数が抑えられるのは仕方ないが、
採用活動はしてるだろ。

20 客室乗務員(神奈川県):2010/07/17(土) 00:30:31.16 ID:HZJIx7RB
もう一年勉強すりゃ警察受かるだろ
警察だけじゃなくて消防とか刑務官とか海保とかも受ければいいし

23 はり師(不明なsoftbank):2010/07/17(土) 00:34:48.35 ID:iDRfY7tJ
>>1
>企業が新人に求めるのは”学ぼうとする意欲”なのに、

はいダウト

25 大学芋(dion軍) [sage] :2010/07/17(土) 00:39:26.99 ID:3UTdziPn
>>23
なんでダウトなの?

58 演歌歌手(関西地方) [sage] :2010/07/17(土) 06:16:03.05 ID:pQB2Nk0c
>>25
「学ぼうとする意欲」を求めているのはいつの時点のどの企業だよ
最近の企業との対比なら昔の企業なのか?
それともあるべき企業の形について話しているのか?

日本語が成立していない馬鹿は企業もお断りだろうよ


24 韓国人(不明なsoftbank):2010/07/17(土) 00:36:14.63 ID:51ztnS1O
ほんと、建前だけは既卒とかに期待を持たせるな
実際は新卒ばっかなのに

27 教員(神奈川県) [sage] :2010/07/17(土) 00:45:57.69 ID:iRZcr/ID
おい、OJTなんて言葉で新人を欺いてるクソ共
弊社には教育をする気がない、あるいはノウハウがないってはっきり言えよ

28 アナウンサー(千葉県):2010/07/17(土) 00:48:04.58 ID:c5ml33vK
>>27は同意せざるを得ない

29 殺し屋(不明なsoftbank):2010/07/17(土) 00:48:17.66 ID:g8ataNBG
>>27
応募者増えそうだなw

30 書家(京都府):2010/07/17(土) 00:49:10.07 ID:iU3IW/0f
新(?)人

33 書家(京都府):2010/07/17(土) 01:25:07.07 ID:iU3IW/0f
大学からそのまま製造業に入ったけど
俺も未経験だったぞ?オフィスだけど、こんな仕事高校生でもできる。
大卒と高卒とで何が違うんだよ。
そんな会社に入りました。楽です。

34 探偵(アラバマ州):2010/07/17(土) 01:27:29.18 ID:D0vH3RO9
インドとかで無学歴で文字も読めない子供でも稼いでるのを見ると
大学出ても稼げない日本とどっちが暮らしやすいのか
疑問に思う

35 爽健美茶(catv?) [sage] :2010/07/17(土) 01:27:53.35 ID:7mFgOYS1
内定もらって暇なんだが
とりあえず簿記と英語の勉強でもしようと思ってるんだが

36 公務員(catv?) [sage] :2010/07/17(土) 01:29:20.32 ID:HqepK8nG
企業が新人に求めるのはサービス残業と安月給に文句を言わない奴隷根性だろボケ


38 フードコーディネーター(北海道) [sage] :2010/07/17(土) 01:29:37.65 ID:ubwBQ3v9
高校中退で無職8年目の俺は死ねということですね

39 公務員(catv?) [sage] :2010/07/17(土) 01:30:37.16 ID:HqepK8nG
>>38
(´・ω・`)とりあえず銀行に接収活動をしようか

40 アナウンサー(アラバマ州):2010/07/17(土) 01:32:25.56 ID:9khnhqMZ
18歳に勤務系経験云々なんて終わってるなこの国まじで

41 H&K MSG-90(長崎県):2010/07/17(土) 01:46:17.16 ID:rLLQ2w8N
この高校生にも問題ありだろ。

既卒、高卒、勤務経験無しの癖に製紙会社に就職しようとするとか、身の程をわきまえろっての
きょうび国立大卒者でもロクな就職先が無いのに、高卒無職が同じ土俵で戦って採用されると思ってんのかな?
自立したいって競争から逃げた言い訳にしか聞こえないし、逃げた結果のことなんだから黙って分相応のとこに就職しろっての

土方、大工、左官工、運送会社なら問答無用で雇ってくれるだろうに・・・いい加減自分が底辺であることに気が付くべきだろ
まだ社会が自分を助けてくれるとでも思ってるのかねぇ

43 書家(京都府):2010/07/17(土) 01:57:17.63 ID:iU3IW/0f
>>41
上っ面だけ良くしようって会社が多いのも事実だとおもう
俺の会社でも作業上、年齢関係ないのに年齢制限かけてたり
未経験おkとか言っておきながら勤務経験なかったら断るし

42 キリスト教信者(アラバマ州):2010/07/17(土) 01:49:01.82 ID:Z/cWAhLK
会計士短答合格という学ぼうとする意欲見せてるのに民間ごときに受からない現実

44 レオナルド・ディカプリオ(dion軍):2010/07/17(土) 02:00:33.65 ID:Gmb9Uz8E
勤務経験やら即戦力求めるのに四月に新卒を新規一括採用するのはどうしてなの


45 FR-F2(宮城県) [sage] :2010/07/17(土) 02:02:32.21 ID:PUn7nV5j
新卒1000人採用とか言ってた時代が懐かしいな

48 思想家(関西地方):2010/07/17(土) 02:10:39.04 ID:GGZzuv5X
普通に生きていて職に就けないって何なの?
彼女作るより簡単じゃねえか。

49 通信士(関東・甲信越):2010/07/17(土) 03:51:55.15 ID:WgaBzBwd
就職したことない奴は就職できないよ

50 心理療法士(関西):2010/07/17(土) 04:12:41.24 ID:M4+c6xFU
メリポ終わってないやつはメリポ来るな思い出した

51 L96A1(長屋):2010/07/17(土) 06:03:10.75 ID:tipFaxFX
就職したこと無い奴は就職できない

就職したこと無い奴が就職できるチャンスは新卒時のワンチャンスのみ

52 売れない役者(アラバマ州):2010/07/17(土) 06:06:19.64 ID:u817ij2/
じゃぁどうしたらいいの?
ハロワ行って採用されなかったら生活保護もらえる?

61 L96A1(catv?) [sage] :2010/07/17(土) 06:51:19.73 ID:WR8EuJ/7
>>52
便所掃除とかなら就職できるんじゃ?

70 ファシリティマネジャー(北海道) [sage] :2010/07/17(土) 07:02:30.70 ID:2/+yTo19
>>52
働いてくださいって言われて終わりみたいだぞ

53 和菓子製造技能士(東日本) [sage] :2010/07/17(土) 06:06:45.69 ID:mSnhaVpj
わざわざ育成しなくても勝手に育成された人材が応募してくる。
それに育成してもすぐやめるし、育成するだけ損。
経験が々奴はドコモ取らないから自殺しろ

54 きゅう師(西日本):2010/07/17(土) 06:10:57.51 ID:lE+LYkQA
育成する手間すらもかけられない糞企業は潰れろ
床上手な処女なんて居るわけねーだろ

55 獣医師(ネブラスカ州):2010/07/17(土) 06:12:08.42 ID:nETI6oh4
いい加減に転職制度をしっかりしないと日本終わるぞ。

ただでさえ危うかったのに
それを補ってた派遣を禁止であぼんまっしぐらじゃん

59 セラピスト(dion軍) [sage] :2010/07/17(土) 06:17:23.87 ID:UHx6AhVW
民主になってから極端に求人減ってる気がする

60 営業職(dion軍):2010/07/17(土) 06:48:44.42 ID:jjtrhyeD
>>59
円高放置してるから
輸出企業が真っ赤っか

62 和菓子製造技能士(千葉県):2010/07/17(土) 06:55:57.21 ID:9vB+FCKW
18のガキに勤務経験求めんなよ・・・
どうせ、工場なんだろ?

あと>>1にフォークの免許取ったって書いてあるけどこれ多分、運転技能講習受けただけだろ・・・

63 鉄パイプ(東京都):2010/07/17(土) 06:56:54.01 ID:X+x8vQEP
今は働くな
時期が悪い

64 きゅう師(西日本):2010/07/17(土) 06:57:11.69 ID:lE+LYkQA
フォークは運転技能講習をうけてればOKだよ
道路を走る事なんてないだろし

75 和菓子製造技能士(千葉県):2010/07/17(土) 07:05:46.19 ID:9vB+FCKW
>>64
まあね。
でもこんな資格、金さえ払えば誰でも取れるからなあ・・・

65 Opera最強伝説(東京都):2010/07/17(土) 06:57:21.69 ID:3sNqNGF4
若者に厳しい世の中だな

67 裁判官(長屋):2010/07/17(土) 06:58:40.53 ID:9l+gKwh3
学生に勤務経験求める企業は馬鹿だと思うけど
既卒に勤務経験を求めるのは正しいことだろ。
既卒なのに正社員歴がない人間を
なんで雇える?
どうして信用できる?
おまえらが雇う側になれば同じ気持になるはず。
勤務経験、正社員歴がない人間ほど信用できない人間はいない。

68 刑務官(東日本):2010/07/17(土) 06:59:59.70 ID:0gw19d2V
信用が無いならその分安価で雇えばいいだけだからなぁ。ちょっと頭弱め。

69 裁判官(長屋):2010/07/17(土) 07:01:56.94 ID:9l+gKwh3
>>68
安価で雇うぐらいなら、雇わずに
質の高い人間を高価で雇うほうが
企業の利益を考えた場合にメリットがあるんですが
あなたは無能の経営者ですか?
社会経験ないんじゃないですか?

71 刑務官(東日本):2010/07/17(土) 07:02:34.26 ID:0gw19d2V
>>69
そう?場合次第だと思うけど。ちょっと視野狭いね。

72 裁判官(長屋):2010/07/17(土) 07:04:28.98 ID:9l+gKwh3
>>71
企業が利益を求めない「場合」ってどんな場合ですか?
あなたが経営してるのは個人商店ですか?
弱小零細企業ですか?
信用がない人間を平気で雇うのは
主に中国人や韓国人の考えなんですよねぇ・・・

74 刑務官(東日本):2010/07/17(土) 07:05:30.19 ID:0gw19d2V
>>72
利益を求めない場合って、誰か言った?言いがかりが安易安直だね。

83 洋菓子製造技能士(宮崎県):2010/07/17(土) 09:02:25.91 ID:2SD3zBTd
>>69
質の高い人材を高コストかけて探すよりかは、質はそれほどではないのを安価で採用して
使い物になるようにすればいいんじゃね?
企業のやってることって、ヤフオクで完全美品を定価で手に入れようとしているようなもん
だよね。

91 画家(東日本):2010/07/17(土) 10:53:01.48 ID:FCGclg4J
>>83
そう。そう。

73 コピーライター(山口県) [sage] :2010/07/17(土) 07:05:26.85 ID:rEOZHqzG
新卒で企業にもぐりこめなかった時点でフリーター、派遣に流れるしかないのか

79 鳶職(神奈川県) [sage] :2010/07/17(土) 07:10:27.21 ID:reuzBZXJ
若い内ならまだ警察と自衛官という比較的安泰の道が残っている
元ヒキニートだろうが続ける気があれば体力なんて勝手につく

80 作曲家(東京都) [sage] :2010/07/17(土) 07:12:08.31 ID:36RbdVk8
安価で雇えば有能なやつは逃げてくけどな

81 司法書士(神奈川県) [sage] :2010/07/17(土) 07:13:53.91 ID:kRLeHln0
>>85をうちの会社で採用する

とかそんなのが頭に浮かんだ俺草板に毒されてる

84 タコス(大阪府):2010/07/17(土) 09:04:56.80 ID:Q0ON+5Tc
フォークリフトの資格って倉庫や運送屋で働いてから所得するもんだろ
あんなもん自腹でとってもしょうがないし

87 アニオタ(新潟県):2010/07/17(土) 09:10:03.46 ID:fr8dBRnH
>>1
当たり前じゃん
そもそも中途採用ってそういうもんだろ
職歴10年のベテランだって職安に腐るほどいるのに未経験の奴なんか中途で取る意味無いじゃん

88 タコス(大阪府):2010/07/17(土) 09:10:25.50 ID:Q0ON+5Tc
まあ倉庫も運送屋も基本即戦力採用だしな
免許だけ持ってても経験なきゃ相手されないし
素人とるのは景気がよくて人がいないときだけだわ

90 演歌歌手(京都府) [sage] :2010/07/17(土) 09:49:52.60 ID:eJDBVDf6
逆に言えば、経験があるとその手の仕事が回ってくる
最初は小さい仕事でいいから経験を積み、わらしべ長者のように
仕事を大きくしていけばいい

92 AV監督(北海道):2010/07/17(土) 10:55:45.55 ID:DVH3s1bj
就職サイトの求人案内みると
反吐が出る
中小企業の癖に美辞麗句さんざん書きやがって
典型的なダブスタじゃねーかよ

そりゃ「働いたら負け」になるわ

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